近年來，湘鄉(xiāng)市委組織部大力探索青年干部理論學(xué)習(xí)平臺機(jī)制，多措并舉、學(xué)用結(jié)合，推動青年干部理論學(xué)習(xí)往深里走、往心里走、往實(shí)里走，把“想干事”的主觀動能轉(zhuǎn)化為“能干事”的內(nèi)生動力，激勵青年干部學(xué)用新思想建功新時代。
建平臺，讓青年理論學(xué)習(xí)“熱”起來。組建“組工青銳”學(xué)習(xí)小組，將學(xué)習(xí)小組的責(zé)任壓實(shí)到40周歲以下的青年組工干部身上。組工青銳每周五下午采取學(xué)習(xí)摘抄、視頻學(xué)習(xí)、研討沙龍等多種形式組織學(xué)習(xí)；組織青年干部赴陳賡故居、湘鄉(xiāng)現(xiàn)代環(huán)保能源有限公司實(shí)地學(xué)習(xí)，開展讀書分享、五四活動、青年座談、學(xué)習(xí)黨的二十大精神21天打卡活動等，發(fā)揮骨干“傳幫帶”，開展工作“曬比拼”，固化機(jī)制有效發(fā)揮載體作用，提升機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍凝聚力。
搭舞臺，讓青年理論學(xué)習(xí)“活”起來。搭建青年干部學(xué)習(xí)展示舞臺，激發(fā)青年干部學(xué)習(xí)活力。開展專題研討，組織機(jī)關(guān)干部分線學(xué)習(xí)各級組織工作會議、黨的二十屆三中全會精神，成立干部、人才、黨建、公務(wù)員、自身建設(shè)5個研討組，針對關(guān)于組織工作的論述，結(jié)合日常業(yè)務(wù)，分專題進(jìn)行研討學(xué)習(xí)。創(chuàng)辦組工講堂，將其打造成組工干部知識共享和學(xué)習(xí)交流的平臺，截至目前已舉辦21期，主要圍繞政策法規(guī)、業(yè)務(wù)實(shí)操、工作心得、成長感悟等方面，邀請組室（中心）負(fù)責(zé)人及年輕干部上臺輪流講，把骨干講業(yè)務(wù)、輪訓(xùn)談體會融入其中，鍛煉組工干部練就“開口能說”“提筆能寫”“遇事能辦”的本領(lǐng)。
設(shè)擂臺，讓青年理論學(xué)習(xí)“實(shí)”起來。堅(jiān)持以考促學(xué)，讓青年干部理論學(xué)習(xí)“比學(xué)趕超”蔚然成風(fēng)。圍繞黨的二十大精神、黨內(nèi)法規(guī)、組織業(yè)務(wù)等知識設(shè)置答題式學(xué)習(xí)；開展業(yè)務(wù)“微寫作”，開設(shè)“學(xué)思想見行動”專欄，由部領(lǐng)導(dǎo)、組室（中心）負(fù)責(zé)人及青年干部撰寫學(xué)習(xí)體會；圍繞“完善黨的建設(shè)制度機(jī)制、健全常態(tài)化培訓(xùn)”等21個參考選題，組織機(jī)關(guān)青年干部撰寫心得體會，講認(rèn)識體會、談思路對策、提意見建議，倒逼青年干部錘煉“基本功”、爭當(dāng)“業(yè)務(wù)通”、成為“多面手”。
