近年來，隨著城市化進(jìn)程加快和新興業(yè)態(tài)快速發(fā)展，流動黨員數(shù)量呈現(xiàn)持續(xù)增長態(tài)勢。為切實(shí)解決流動黨員管理服務(wù)難題，湘潭市雨湖區(qū)雨湖路街道探索實(shí)施“摸底排查、教育管理、精準(zhǔn)服務(wù)”的流動黨員管理“三步走”模式，著力破解流動黨員“去向難掌握、活動難開展、作用難發(fā)揮”等現(xiàn)實(shí)問題，實(shí)現(xiàn)了流動黨員“流動不流失、務(wù)工不誤學(xué)、離鄉(xiāng)不離黨”的工作目標(biāo)，搭建起黨組織與流動黨員之間的“連心橋”。
細(xì)化摸底排查，流動黨員“流動不流失”
建臺賬，規(guī)范信息管理。依托全國黨員信息系統(tǒng)，構(gòu)建“流出+流入”雙軌管理機(jī)制，分類建立流動黨員電子檔案，詳細(xì)記錄黨員基本信息、聯(lián)系方式、就業(yè)狀況及流動去向，確保數(shù)據(jù)實(shí)時更新、精準(zhǔn)有效。建立流出地與流入地黨組織“雙向共管”機(jī)制，通過定期信息互通、聯(lián)合考核等方式，實(shí)現(xiàn)流動黨員管理無縫銜接，確保黨員流動不脫管、信息不斷檔。
細(xì)摸排，發(fā)揮組織作用。由各支部黨建聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)摸排調(diào)查，選取黨建業(yè)務(wù)熟、對轄區(qū)情況熟的社區(qū)工作人員連片包戶，深入街頭巷尾走訪轄區(qū)內(nèi)住戶、沿街商鋪、企業(yè)，與店主員工耐心交流，了解是否存在流動黨員，引導(dǎo)其到工作地黨組織報到。對新興領(lǐng)域黨組織派駐黨建指導(dǎo)員，聯(lián)合黨組織負(fù)責(zé)人積極引導(dǎo)黨員主動亮明身份，回歸黨組織，依規(guī)參加組織生活。
強(qiáng)輔導(dǎo)，做好關(guān)系轉(zhuǎn)接。加強(qiáng)對流動黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作的宣傳和指導(dǎo)，利用信息化手段實(shí)現(xiàn)組織關(guān)系網(wǎng)上轉(zhuǎn)接，建立組織關(guān)系轉(zhuǎn)接跟蹤反饋制度，及時掌握黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接情況，確保黨員組織關(guān)系及時、準(zhǔn)確轉(zhuǎn)接。在走訪轄區(qū)博大物業(yè)黨支部時，支部負(fù)責(zé)人反映有在此經(jīng)營店鋪上十年的店主是黨員，因?yàn)樯庀鄬Ψ€(wěn)定，想要將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入該支部，街道工作人員積極協(xié)助調(diào)取黨員檔案資料，幫助將其黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入博大物業(yè)黨支部，確保其能正常參加組織生活。
康星黨支部流動黨員參加公司支部組織生活會
強(qiáng)化教育管理，流動黨員“務(wù)工不誤學(xué)”
緊抓思想政治教育不松懈。以學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神為重點(diǎn)，深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，引導(dǎo)流動黨員堅定理想信念，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。通過舉辦線上線下專題培訓(xùn)班、座談會、研討會等形式，提高流動黨員的政治理論水平。
豐富組織生活內(nèi)容夯基礎(chǔ)。以社區(qū)黨群服務(wù)陣地為核心，以社區(qū)黨支部為基石，以黨員實(shí)際需求為導(dǎo)向，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的組織生活和各類主題活動，打通流動黨員融入組織的“最后一米”。雨湖區(qū)雨湖路街道雨湖路社區(qū)為流動黨員搭建“安家”平臺，鼓勵流動黨員積極參與學(xué)習(xí)交流，幫助他們更好地融入流入地黨組織。
創(chuàng)新教育方式方法求實(shí)效。搭建流動黨員學(xué)習(xí)教育平臺，如建立流動黨員微信群、公眾號、在線學(xué)習(xí)平臺等，定期推送黨的理論知識、黨建工作動態(tài)、黨的重要會議精神解讀等學(xué)習(xí)內(nèi)容。今年以來，累計推送學(xué)習(xí)資料630余次，開展線上理論宣講、研討交流12場；同時，開展“微黨課”“云黨日”等活動，成功搭建起觸手可及的“口袋課堂”，方便流動黨員隨時隨地學(xué)習(xí)。
流動黨員對社區(qū)老舊小區(qū)改造建言獻(xiàn)策
深化服務(wù)鏈條，流動黨員“離鄉(xiāng)不離黨”
精準(zhǔn)幫扶，提升流動黨員歸屬感。雨湖路街道積極踐行責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把就業(yè)幫扶作為凝聚黨員力量、傳遞黨組織關(guān)懷的重要舉措。根據(jù)流動黨員的就業(yè)需求和行業(yè)特點(diǎn)，有針對性地開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，幫助他們提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。以“零工驛站”為依托，挖掘并整合轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)資源，搜集流動黨員就業(yè)狀態(tài)，積極推薦適配崗位，幫助失業(yè)流動黨員重新走上工作崗位，讓他們重拾生活信心，切實(shí)感受到黨組織的關(guān)懷與幫助。據(jù)統(tǒng)計，零工驛站建設(shè)以來，為轄區(qū)流動黨員推薦就業(yè)崗位637個，幫助解決就業(yè)23人次。
服務(wù)群眾，提升流動黨員責(zé)任感。依托黨員“雙報到”工作機(jī)制，積極引導(dǎo)流入黨員參與各社區(qū)基層治理，激發(fā)其參與感，形成“工作在單位、活動在社區(qū)、奉獻(xiàn)雙崗位”的黨員管理新機(jī)制。雨湖路街道康星百貨黨組織做好服務(wù)引導(dǎo)，流動黨員每月按時參加單位支部的組織生活，積極參加基層社會治理行動，如流動黨員充當(dāng)“三長”，參加抗洪搶險，守護(hù)一方平安；廣泛動員愛心捐助，幫扶困難學(xué)子；參加社區(qū)居民議事，為社區(qū)建言獻(xiàn)策。維護(hù)群眾利益，在面對涉及群眾利益的問題時，發(fā)揮流動黨員作用，維護(hù)群眾的合法權(quán)益，積極參與矛盾糾紛調(diào)解，幫助解決群眾之間的矛盾和問題。
注重激勵，提升流動黨員榮譽(yù)感。豐富激勵驅(qū)動的載體，大力挖掘流動黨員中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，對表現(xiàn)優(yōu)秀的流動黨員、流動黨員黨組織、流動黨員黨組織黨務(wù)工作者納入“兩優(yōu)一先”評選和“兩代表一委員”推薦范圍；對政治素質(zhì)較高、有致富帶富能力的農(nóng)村流出黨員，納入村后備力量培養(yǎng)，提高流動黨員榮譽(yù)感和自豪感。
