近年來，安化縣煙溪鎮(zhèn)積極探索鄉(xiāng)村振興人才服務(wù)新路徑，運用老干支部獨特優(yōu)勢，結(jié)合鄉(xiāng)村振興人才服務(wù)站工作，為煙溪鎮(zhèn)鄉(xiāng)村發(fā)展注入源源不斷的活力。
強化陣地建設(shè)，夯實鄉(xiāng)村振興人才根基。近年來，煙溪鎮(zhèn)持續(xù)不斷投入資金和人力資源，充分運用老干支部活動室成功打造鄉(xiāng)村振興人才服務(wù)站點。全新的鄉(xiāng)村振興人才服務(wù)站構(gòu)建了寬敞明亮的辦公場所和鄉(xiāng)賢議事室，配備現(xiàn)代化的辦公設(shè)備和多媒體設(shè)施；精心布置鄉(xiāng)村振興主題文化墻，展示煙溪發(fā)展歷程、顯著成就以及未來規(guī)劃；設(shè)立了知名鄉(xiāng)賢風(fēng)采欄，營造出濃厚鄉(xiāng)村振興氛圍，不斷激發(fā)人才使命感和責(zé)任感；設(shè)立了專門咨詢服務(wù)臺，安排工作人員提供一站式咨詢服務(wù)，服務(wù)涵蓋政策咨詢、項目申報、技術(shù)指導(dǎo)等內(nèi)容，有效發(fā)揮人才服務(wù)站助力鄉(xiāng)村振興的“主陣地”作用。
持續(xù)引進人才，匯聚鄉(xiāng)村振興強大合力。煙溪鎮(zhèn)依托老干支部，充分發(fā)揮老干部政治和資源優(yōu)勢，聚力“學(xué)習(xí)提升、價值發(fā)揮、情感聯(lián)結(jié)”三大核心，建立老干部結(jié)對聯(lián)系優(yōu)秀人才制度，不斷強化與在外人才的聯(lián)系和溝通，定期召開座談會、交流會，開展“迎老鄉(xiāng)、回故鄉(xiāng)、建家鄉(xiāng)”等特色活動20余次，走訪摸排各類技能人才176人。成功引進煙溪籍企業(yè)家夏建康回鄉(xiāng)投資紅茶產(chǎn)業(yè)園項目，完成投資5000萬元，紅茶博物館、紅茶廣場、標準化廠房、倉庫、研發(fā)用房也已完工。引進煙溪籍企業(yè)家尹鵬偉回鄉(xiāng)投資酒糟魚預(yù)制菜產(chǎn)業(yè)，計劃投資5000萬元，目前已完成投資1000多萬元，一期已建成投產(chǎn)，二期工廠式養(yǎng)魚基地和第三期民宿康養(yǎng)中心正在規(guī)劃建設(shè)之中。
聚焦人才培育，激發(fā)鄉(xiāng)村振興內(nèi)生動力。鄉(xiāng)村振興人才服務(wù)站不僅注重人才引進，更注重人才的培育和提升。煙溪鎮(zhèn)針對不同類型的人才需求，運用老干支部這座“橋梁”，發(fā)揮在外鄉(xiāng)賢的資源優(yōu)勢，邀請專業(yè)人士進行農(nóng)業(yè)技術(shù)、電商營銷、企業(yè)管理等方面培訓(xùn)，不斷提升人才的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。今年9月份，煙溪鎮(zhèn)舉辦柑橘品改技術(shù)培訓(xùn)，大幅提高本鎮(zhèn)村民對柑橘種植品改技術(shù)的業(yè)務(wù)能力，有效助推了本鎮(zhèn)小水果產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展升級；10月份舉辦庫區(qū)移民電商培訓(xùn)，實現(xiàn)企業(yè)聯(lián)村，一企一品，拓展農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道。同時，煙溪鎮(zhèn)計劃組織老干支部深入鄉(xiāng)村企業(yè)，進行實地調(diào)研指導(dǎo)，幫助企業(yè)化解發(fā)展中遇到的問題，切實提升企業(yè)競爭力。通過老干支部搭臺，鄉(xiāng)村振興人才服務(wù)站正逐步成為鄉(xiāng)村發(fā)展的“智囊團”和“助推器”。未來，煙溪鎮(zhèn)將持續(xù)發(fā)揮人才服務(wù)站的作用，不斷完善服務(wù)功能，為鄉(xiāng)村振興提供更堅實人才支撐，為煙溪鎮(zhèn)發(fā)展添磚加瓦。
