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近年來(lái)，桑植縣河口鄉(xiāng)積極探索黨員教育管理新路徑，緊盯農(nóng)村黨員和村干部這個(gè)關(guān)鍵群體，創(chuàng)新推出《河口鄉(xiāng)關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)農(nóng)村黨員和村干部敢為敢想敢干敢首創(chuàng)的十二條措施》，有力增強(qiáng)農(nóng)村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，為河口經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)組織基礎(chǔ)。

強(qiáng)化思想淬煉，鑄造農(nóng)村黨員和村干部“四敢”之魂。

加強(qiáng)理論武裝。鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持“不讓任何一名黨員掉隊(duì)”理念，常態(tài)化舉辦“紅色頭雁”“黨員夜校”學(xué)習(xí)班22期，為99名流動(dòng)黨員寄送“學(xué)習(xí)大禮包”，實(shí)現(xiàn)了全體村干部和農(nóng)村黨員理論學(xué)習(xí)全覆蓋。豐富組織生活。深入開(kāi)展“黨建好聲音”微宣講活動(dòng)，270余名普通黨員輪流上“微黨課”，以沉浸式教學(xué)、分享式觀影、參與式實(shí)踐三步驟深化開(kāi)展“一月一課一片一實(shí)踐”主題黨日活動(dòng)，不斷推動(dòng)全鄉(xiāng)黨員教育走深走實(shí)走心。充分凝聚共識(shí)。組織“學(xué)先進(jìn)事跡，講河口故事”主題活動(dòng)，進(jìn)一步挖掘黨員干部好事跡、推廣黨群齊心好故事、提煉基層黨建好經(jīng)驗(yàn)，確保了黨員思想時(shí)刻“在線(xiàn)”，激起了黨員帶頭干事、干部踏實(shí)干事、群眾支持干事的強(qiáng)烈共鳴，成為了各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的關(guān)鍵因素。

樹(shù)立鮮明導(dǎo)向，夯實(shí)農(nóng)村黨員和村干部“四敢”之基。

建立表彰專(zhuān)欄。開(kāi)展“群眾心中的好黨員”大訪談，開(kāi)辟微信公眾號(hào)專(zhuān)欄和實(shí)地宣傳欄，對(duì)日常工作中表現(xiàn)突出的農(nóng)村黨員、村干部及其事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道，著力提升黨員、村干部的榮譽(yù)感、自豪感。建立村干部檔案。將考核獎(jiǎng)懲情況、學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)歷、年度工作實(shí)績(jī)等十余種文檔納入村干部檔案，參照干部人事檔案標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一保管、動(dòng)態(tài)更新，為村干部“畫(huà)像”提供詳實(shí)數(shù)據(jù)支撐。建立考評(píng)機(jī)制。對(duì)標(biāo)縣委“四項(xiàng)評(píng)比選干部、四個(gè)主動(dòng)用干部、四個(gè)不用管干部”選人用人辦法，開(kāi)展黨建季度評(píng)比、村干部個(gè)人年度考核，將考核結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)和推薦擔(dān)任各級(jí)黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選的重要依據(jù)。各村黨組織和黨員干部之間比學(xué)趕超氛圍更加濃厚，2023年全鄉(xiāng)控違治違工作穩(wěn)居全縣前列，4月份以來(lái)“四清四改”、養(yǎng)老保險(xiǎn)收繳等工作均位列全縣第一。

提升能力本領(lǐng)，賦予農(nóng)村黨員和村干部“四敢”之能。

“上下聯(lián)”增強(qiáng)群眾工作能力。構(gòu)建“鄉(xiāng)黨政班子聯(lián)村干部、村干部聯(lián)組長(zhǎng)、組長(zhǎng)聯(lián)村民代表、村民代表聯(lián)群眾”四級(jí)聯(lián)系服務(wù)網(wǎng)，定期開(kāi)展走訪談話(huà)，精準(zhǔn)掌握思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決實(shí)際困難。今年以來(lái)村干部沒(méi)有一人主動(dòng)離職，149名村民代表累計(jì)化解矛盾糾紛76起，社會(huì)環(huán)境更加安全穩(wěn)定?！芭嘤?xùn)提”補(bǔ)齊業(yè)務(wù)短板。每季度組織開(kāi)展一次集中培訓(xùn)，圍繞農(nóng)村黨建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會(huì)治理等重點(diǎn)領(lǐng)域，邀請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及“田秀才”“土專(zhuān)家”進(jìn)行專(zhuān)題講座、現(xiàn)場(chǎng)授課，農(nóng)村黨員和干部業(yè)務(wù)水平顯著提升。今年全鄉(xiāng)新增煙葉700畝，總面積達(dá)到2000畝，經(jīng)營(yíng)性收入達(dá)10萬(wàn)元以上的村預(yù)計(jì)超過(guò)50%?！皞鲙蛶А睂?shí)現(xiàn)后繼有人。聚焦年輕干部經(jīng)驗(yàn)不足與村級(jí)班子后備人才匱乏問(wèn)題，全面推行新老農(nóng)村黨員和干部“傳幫帶”機(jī)制，通過(guò)“老帶新”“前帶后”極大激發(fā)了本土人才投身鄉(xiāng)村振興的熱情。目前每村均動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備了3名及以上后備干部。

加大關(guān)心關(guān)愛(ài)，解除農(nóng)村黨員和村干部“四敢”之憂(yōu)。

落實(shí)待遇保障。在縣財(cái)政保障的基礎(chǔ)上，為定補(bǔ)村干部購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)，參照政府干部休年休假，每?jī)赡杲M織一次健康體檢，全面提高村干部身體健康水平和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力。完善慰問(wèn)制度。常態(tài)化開(kāi)展村干部和老黨員走訪慰問(wèn)活動(dòng)，堅(jiān)持傷病必訪、家庭糾紛必訪、婚喪嫁娶必訪，通過(guò)發(fā)放慰問(wèn)金、禮品、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)等方式，激勵(lì)村干部心無(wú)旁騖干工作、老黨員接續(xù)奮斗做表率。設(shè)立關(guān)懷基金。建立農(nóng)村困難黨員干部關(guān)懷幫扶基金，通過(guò)“干部捐助一點(diǎn)、企業(yè)和社會(huì)募集一點(diǎn)、鄉(xiāng)財(cái)政配套一點(diǎn)”的辦法籌措資金，切實(shí)幫助突發(fā)病困農(nóng)村黨員和村干部減輕生活負(fù)擔(dān)，形成關(guān)心互助長(zhǎng)效機(jī)制。近年來(lái)，河口鄉(xiāng)農(nóng)村黨員和干部的團(tuán)結(jié)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神顯著增強(qiáng)，在“四清四改”、拆除違法建筑、發(fā)展煙葉產(chǎn)業(yè)、實(shí)施增減掛鉤等方面發(fā)揮了重要帶頭示范作用，黨員干部形象明顯改善，基層黨組織號(hào)召力持續(xù)上升。