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炎陵縣:“四步法”鍛造組工干部隊(duì)伍

文章來源: 紅星網(wǎng)  時(shí)間: 2023-09-14 20:17

今年以來,炎陵縣堅(jiān)持認(rèn)真貫徹“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的要求,全面推動(dòng)組工干部思想大解放、能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,著力打造一支政治強(qiáng)有定力、原則強(qiáng)有擔(dān)當(dāng)、業(yè)務(wù)強(qiáng)有本領(lǐng)、作風(fēng)強(qiáng)有底氣的組工干部隊(duì)伍,扎實(shí)推進(jìn)組織工作再上新臺(tái)階。

突出政治建部,錘煉過硬品格。嚴(yán)格執(zhí)行“第一議題”制度,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),把黨章和黨內(nèi)法規(guī)作為必修內(nèi)容,認(rèn)認(rèn)真真讀原著、學(xué)原文、悟原理,錘煉組工干部對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。采取“線上+線下”模式,個(gè)人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、研討交流相結(jié)合的方式,用好部務(wù)會(huì)會(huì)議、部長(zhǎng)辦公會(huì)、干部大會(huì)以及“三會(huì)一課”等載體,自覺用黨的先進(jìn)理論和創(chuàng)新思想武裝頭腦、凝心鑄魂。

圍繞能力強(qiáng)部,提高專業(yè)素養(yǎng)。按照“缺什么、補(bǔ)什么”的原則,舉辦“組工夜校”“組工講堂”“組工風(fēng)采”等活動(dòng),由各組室輪流選派1名優(yōu)秀組工干部,圍繞基層黨建、公務(wù)員管理、人才隊(duì)伍建設(shè)、信息寫作等內(nèi)容,采取“案例教學(xué)”“經(jīng)驗(yàn)分享”等方式授課,培養(yǎng)干部“開口能說、提筆能寫、遇事能辦、問策能對(duì)”的能力。積極發(fā)揚(yáng)組工干部“傳幫帶”優(yōu)良傳統(tǒng),由工作經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)功底扎實(shí)、綜合素質(zhì)過硬的“老組工”,聯(lián)系幫帶新進(jìn)年輕組工干部,力促年輕干部的綜合能力提升,成為精通政策、熟悉業(yè)務(wù)的行家里手。

緊扣實(shí)干興部,加強(qiáng)調(diào)查研究。根據(jù)工作需要和個(gè)人經(jīng)歷,有計(jì)劃地選派組工干部到基層一線和急難險(xiǎn)重工作崗位鍛煉,定期到外地開展業(yè)務(wù)專題調(diào)研,參與鄉(xiāng)村振興、黨建考核、年度考核、文明建設(shè)等工作,積極幫助群眾解決實(shí)際問題,提高精準(zhǔn)分析問題、破解難題的能力。開展“組工調(diào)研”活動(dòng),從基層黨組織建設(shè)、黨員隊(duì)伍、干部隊(duì)伍等重點(diǎn)工作入手,部務(wù)會(huì)成員每人至少確定牽頭1個(gè)課題進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研,每個(gè)組室撰寫1篇以上高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告或經(jīng)驗(yàn)文章,做好調(diào)研成果的運(yùn)用和轉(zhuǎn)化,積極引導(dǎo)組工干部聚焦發(fā)展大局,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,在打硬仗、扛重活中練就鐵肩膀、錘煉真本領(lǐng)。

強(qiáng)化從嚴(yán)治部,嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。堅(jiān)持用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人,嚴(yán)格執(zhí)行《中共炎陵縣委組織部工作制度(試行)》以及組工干部“十嚴(yán)禁”、“17條負(fù)面清單”紀(jì)律要求,增強(qiáng)組工干部遵紀(jì)守法、廉潔從政的自覺性,促進(jìn)部機(jī)關(guān)規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)。切實(shí)加強(qiáng)組織部門黨風(fēng)廉政建設(shè),規(guī)范學(xué)習(xí)教育、“一崗雙責(zé)”、重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告、談心談話等內(nèi)容。部務(wù)會(huì)成員每年對(duì)全體干部廉政談話不少于2次,對(duì)組室負(fù)責(zé)人、重點(diǎn)崗位干部經(jīng)常性開展提醒警示、廉政談話等,教育引導(dǎo)全體組工干部防微杜漸、慎微慎獨(dú),始終做到知敬畏、存戒懼、守底線。

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