鄉(xiāng)村要振興,科技創(chuàng)新是動(dòng)力,人才振興是支撐。作為精準(zhǔn)扶貧首倡地和全省鄉(xiāng)村振興示范創(chuàng)建縣,花垣縣充分發(fā)揮科技特派員作用,著力推進(jìn)人才下沉、科技下鄉(xiāng)、服務(wù)“三農(nóng)”,為鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供強(qiáng)有力的人才支撐。
縣派科技特派員黃純勇在十八洞黃金茶種植基地指導(dǎo)采摘春茶
強(qiáng)化供需對(duì)接,推動(dòng)科技服務(wù)“全覆蓋”。服務(wù)三農(nóng),精準(zhǔn)對(duì)接、精準(zhǔn)選派最關(guān)鍵。找準(zhǔn)“需求點(diǎn)”。通過(guò)上門(mén)調(diào)研、自主申報(bào)等方式,全面摸清全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、龍頭企業(yè)、種養(yǎng)合作社、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等鄉(xiāng)村一線科技人才需求60余項(xiàng)。選好“領(lǐng)頭雁”。根據(jù)需求導(dǎo)向,對(duì)接農(nóng)、林、醫(yī)等部門(mén),招募熱愛(ài)“三農(nóng)”工作、專(zhuān)業(yè)技術(shù)過(guò)硬、政治覺(jué)悟高的優(yōu)秀人才52人擔(dān)任縣派科技特派員。同時(shí),積極爭(zhēng)取到湖南農(nóng)大及省、州農(nóng)科院等高等院校與科研院所專(zhuān)家教授31人來(lái)縣指導(dǎo)服務(wù)。嚴(yán)把“選派關(guān)”。遵循“自主自愿、雙向選擇”原則,切實(shí)把懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的優(yōu)秀科技人才選派和引進(jìn)到12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、32家龍頭企業(yè)和種養(yǎng)合作社、16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等最需要的地方去,實(shí)現(xiàn)全縣12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)228個(gè)村(社區(qū))科技服務(wù)全覆蓋。
省派科技特派員易康樂(lè)團(tuán)隊(duì)在德農(nóng)牧業(yè)集團(tuán)湘西黃牛保種場(chǎng)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)種牛保種采集工作
強(qiáng)化能力提升,培育科技助農(nóng)“多面手”。把科技特派員能力提升培訓(xùn)納入全縣調(diào)訓(xùn)計(jì)劃,累計(jì)舉辦科技服務(wù)能力培訓(xùn)300余人次。強(qiáng)化政策把握能力。組織專(zhuān)題研討班,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于科技特派員制度的重要論述和關(guān)于加強(qiáng)科技特派員工作的重要指示精神,加強(qiáng)新時(shí)代黨的“三農(nóng)”等各種政策宣傳,做好惠農(nóng)政策“宣傳員”。提高科技服務(wù)水平。聚焦十八洞黃金茶、湘西黃牛等特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),邀請(qǐng)湖南農(nóng)大、省農(nóng)科院等專(zhuān)家來(lái)縣授課20余場(chǎng)次,培育打造產(chǎn)業(yè)發(fā)展“指導(dǎo)員”,技術(shù)推廣“示范員”,市場(chǎng)銷(xiāo)售“聯(lián)絡(luò)員”。提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。舉辦科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)評(píng)選賽、交流會(huì)等活動(dòng)10余場(chǎng)次,激發(fā)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情,提升科技攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用等能力。創(chuàng)建科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地12個(gè),產(chǎn)學(xué)研基地16個(gè)。
十八洞村青年電商團(tuán)隊(duì)開(kāi)展農(nóng)產(chǎn)品帶貨直播助農(nóng)增收活動(dòng)
強(qiáng)化考核激勵(lì),激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”。加強(qiáng)黨對(duì)科技人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建“組織部門(mén)牽頭抓總,科技部門(mén)主推,職能部門(mén)聯(lián)動(dòng)”工作格局。完善管理考核機(jī)制。制定出臺(tái)《花垣縣科技特派員管理辦法》《花垣縣科技特派員考核細(xì)則》,明確派出單位、科技特派員、派駐點(diǎn)職責(zé)任務(wù),強(qiáng)化科技特派員管理與考核。注重考核結(jié)果運(yùn)用。把年度考核結(jié)果和現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)等作為科技特派員年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先、職務(wù)晉升、職稱(chēng)評(píng)審、提拔任用等方面的重要依據(jù)和參考。制定獎(jiǎng)補(bǔ)激勵(lì)措施。每?jī)赡暝u(píng)選一批科技特派員創(chuàng)辦、領(lǐng)辦或服務(wù)的科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,給予10萬(wàn)元項(xiàng)目資金補(bǔ)助。對(duì)科技特派員打造的示范點(diǎn),視工作成效每?jī)赡杲o予2至5萬(wàn)元補(bǔ)助。建立國(guó)家、省、州級(jí)星創(chuàng)天地、科技企業(yè)孵化器、企業(yè)技術(shù)研究中心等5個(gè),服務(wù)科技型中小企業(yè)117家、高新技術(shù)企業(yè)17家。培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范項(xiàng)目13個(gè),農(nóng)民合作社35個(gè)。
花垣縣鄉(xiāng)村振興科技服務(wù)團(tuán)誓師出征現(xiàn)場(chǎng)
強(qiáng)化組團(tuán)服務(wù),助力鄉(xiāng)村振興“加速度”。整合省、州、縣派三級(jí)科技特派員和“三區(qū)人才”及全縣涉農(nóng)涉科技術(shù)骨干128人,成立鄉(xiāng)村振興科技專(zhuān)家服務(wù)團(tuán),組建12個(gè)工作組,定點(diǎn)聯(lián)系服務(wù)12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),推動(dòng)科技服務(wù)由“單兵作戰(zhàn)”向“團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)”轉(zhuǎn)變,促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展,助力鄉(xiāng)村振興。推動(dòng)科普宣傳深入人心。聯(lián)合開(kāi)展“趕場(chǎng)送科技”“科技進(jìn)鄉(xiāng)村”等活動(dòng)150余場(chǎng)次,發(fā)放資料3.2萬(wàn)余冊(cè),宣傳黨的“三農(nóng)”政策,推廣普及科技知識(shí),覆蓋群眾20萬(wàn)余人次。推動(dòng)科技資源匯聚鄉(xiāng)村。組團(tuán)開(kāi)展“田間大課堂”等技術(shù)培訓(xùn)156次,匯聚省、州、縣26個(gè)后盾單位和行業(yè)資源向基層一線流動(dòng),推廣新技術(shù)5項(xiàng),引進(jìn)新品種11個(gè),培育鄉(xiāng)土種養(yǎng)殖、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、電商等各類(lèi)能手276人,醫(yī)衛(wèi)技術(shù)骨干96人,幫助企業(yè)和新型經(jīng)營(yíng)主體實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額3000余萬(wàn)元。推動(dòng)科技服務(wù)提質(zhì)增效。加強(qiáng)10萬(wàn)畝茶葉科技培管,推動(dòng)十八洞黃金茶品質(zhì)提升和品牌打造,3萬(wàn)余群眾在茶產(chǎn)業(yè)鏈上穩(wěn)定就業(yè)。助力德農(nóng)牧業(yè)集團(tuán)17000頭湘西黃??萍拣B(yǎng)殖,促進(jìn)年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入1.5億元,獲評(píng)“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”,榮獲“全省企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”稱(chēng)號(hào)。推動(dòng)8.4萬(wàn)畝油茶科學(xué)培管,發(fā)展油茶專(zhuān)業(yè)合作社6家、油茶種植及加工企業(yè)12家?;ㄔh入選全國(guó)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)創(chuàng)建名單,農(nóng)業(yè)科技園區(qū)獲評(píng)“國(guó)家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范園”“全國(guó)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新園區(qū)”。
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