中國組織人事報長沙訊 （通訊員 工長組）為解決基層網(wǎng)點、各級機構(gòu)黨建工作相對薄弱的問題，去年以來，中國工商銀行長沙分行黨委以“直通網(wǎng)點、直通員工、爭創(chuàng)先進、爭創(chuàng)效益”為主題，開展“雙直雙爭”精準幫扶黨建活動，切實抓好黨建工作、彌補業(yè)務(wù)短板。
長沙分行黨委對20個機關(guān)黨支部下達動員令，篩選確定20家后進網(wǎng)點并簽約授牌結(jié)成對子，有機聯(lián)動分頭推進黨建幫扶工作。機關(guān)黨委現(xiàn)場授予“幫扶公示牌”，三方現(xiàn)場分別簽訂《義務(wù)職守責約書》。為加強組織保障，分行黨委成立指導協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組，分行黨委書記任組長，負責重大幫扶事項的研究、協(xié)調(diào)和解決。
為壓實幫扶責任，該行確定20個機關(guān)黨支部書記為活動第一責任人，統(tǒng)一制定“五化”目標，即“強化”本部對基層黨建和業(yè)務(wù)的職能服務(wù)；“優(yōu)化”基層一線業(yè)務(wù)需求的受理解決流程；“弱化”工作鏈條環(huán)節(jié)促市場營銷深耕推進；“硬化”工作執(zhí)行力及業(yè)務(wù)規(guī)章與制度執(zhí)行；“深化”黨建為引領(lǐng)促轉(zhuǎn)型發(fā)展嚴風控管理。統(tǒng)一實行負面清單“五不允許”工作紀律，即不允許接受被幫扶網(wǎng)點宴請娛樂；不允許幫扶過程中打官腔擺架子；不允許活動中前呼后擁造勢作陪；不允許業(yè)務(wù)行內(nèi)搬家假幫扶；不允許阻礙黨建活動的開展。
活動中，該行牢牢抓住五個環(huán)節(jié)，即由上至下強調(diào)目標、紀律；綜合分析找準幫扶對象；以《義務(wù)職守責約書》的形式明確支部書記擔負主體責任，幫扶要落地，避免走過場；定期總結(jié)、公布幫扶進度，查找不足；紀委切實履行監(jiān)督責任。對被幫扶網(wǎng)點合理的幫扶需求，該行按照“網(wǎng)點提出、支部確認、多方溝通、難點提交、黨委決策、紀委監(jiān)督”的程序，一般性問題由支部自行解決，難點問題由機關(guān)黨委幫扶辦公室協(xié)調(diào)解決，重大問題提交分行黨委集中研究解決。
截至目前，該行先后收集、解決和正在解決的幫扶訴求一共78項（已解決43項），實地幫扶逾100場次，消除3個網(wǎng)點無黨員盲區(qū)，在大幅增加存款、貸款、中收的基礎(chǔ)上，20家網(wǎng)點中盈利比同期增加的有19個，網(wǎng)點五級分類上升的有9個，客戶產(chǎn)品覆蓋率、網(wǎng)點內(nèi)部風險暴露水平均有明顯改善。
